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(Mainland China)
Shenzhen Powerfirst Technology Co. Ltd
Shenzhen Powerfirst Technology Co. Ltd
Classement:
Évaluation du fournisseur:
Pays / Région:
Chine
Type d'entreprise:
Distributeur, Fabricant, Société commerciale
Années de travail avec Global Sources:
2 années
Marchés vers lesquels les produits sont exportés:
Asie, Europe de l'Est
2 années
Profil de l’entreprise
Présentation de l’entreprise
Plus de 18 ans d'expérience professionnelle dans les chargeurs de batterie et les casques
OEM & ODM | Certificat ISO 9001 |
Créée en 2006
La technologie de Shenzhen Powerfirst a été établie en 2006 et se spécialise dans des paquets de batterie, des chargeurs, et d'autres accessoires électroniques. Notre chiffre d'affaires annuel dépasse USD 5,000,000. Nous offrons aux clients des produits de première classe aux prix les plus concurrentiels, tels que des banques de puissance, des batteries d'appareil photo numérique, des batteries de téléphone portable, des batteries d'ordinateur portable, et des chargeurs numériques.
Large gamme de produits
- Adaptateurs pour ordinateur portable A/C
- Accessoires pour iPhone
- Accessoires photographiques
- Poignées de batterie
- Filtres UV
- Capots d'objectif
- Bouchons d'objectif
- Trépieds
- La navette libère
- Releasers de minuterie
- Couvertures LCD
- Films de protection LCD
Certifications et conformité
- Sécurité globale: UL2054, IEC62133, UN38.3, CE, CB
- Environnement: RoHS, REACH, Californie Proposition 65
- Performance: MIL-STD-810G résistance aux vibrations/chocs
Excellence manufacturière
- Classe 100 000 salles blanches avec contrôle de l'humidité (3% HR)
- Lignes de montage automatisées avec cohérence de processus 99,98%
- 100% classement de cellules (DCIR, capacité, criblage d'auto-décharge)
Soutien après-vente
- Garantie de performance de 3 ans
- Garantie de réponse technique de 48 heures
- Analyse des défaillances sur le terrain avec rapport des causes profondes
- Programmes de formation à l'entretien des batteries sur site
Rejoignez-nous maintenant
Notre pourcentage d'exportation est plus de 95%. Nos produits ont passé le certificat ISO 9001. Nous fournissons des services d'approvisionnement sur un seul point de vente et offrons la qualité, les prix concurrentiels et la livraison rapide pour des clients. Contactez-nous aujourd'hui pour en savoir plus sur nos produits et services.
Informations de base
Capital total
200.000 à 299.999 US $
Année de création
2006
Nombre total d’employés
40 à 59
Certificat de l’entreprise
NA
Certificat produit
NA
Type d'entreprise
Capacités commerciales
Total des ventes annuelles
5 000 000 $ US à 5 999 999
Pourcentage d’exportation
95 pour cent à 99 pour cent
Services OEM
Yes
Commandes de petites quantités acceptées
No
Noms de marque
NA
Conditions de paiement
NA
Principaux avantages concurrentiels
Capacité de production, Capacité d'OEM, Département expérimenté de R & D, Fiabilité, Réputation, Spécifications de l'acheteur acceptées
Autres avantages concurrentiels
One-stop Service, Stable Quality
Grands comptes
NA
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise
Société immatriculée
深圳市恒鼎力科技有限公司
Numéro d’immatriculation
914403005856290737
Adresse de domiciliation de la société
深圳市龙岗区坂田街道和磡北路228号恒新楼3楼305
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.
Contrôle qualité
Autre contrôle qualité
Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Nous avons 6 spécialistes de QC qui utilisent 16 machines d'essai pour assurer chaque fonction de produit correctement.
Procédures de contrôle qualité
La qualité d'abord
Origine des matériaux et des composants
Nous avons 10 bons fournisseurs de matériel. Ils fournissent des matériaux et des pièces de haute qualité, de sorte que nos produits sont très populaires.
Capacités R&D
Autres capacités en matière de recherche et développement
Procédures et pratiques
Analyse d'exigence-conception d'ensemble-conception détaillée-code-essai-livraison-service après-vente
Profil d’immatriculation d’entreprise
by TÜV SÜD
Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par TÜV SÜD, une agence de notation tierce
Lire la clause d’exclusion de responsabilitéAdresse enregistrée
305,3F,Heng Xin Building,No.228 North He Kan Road,Ban Tian Street,Long Gang District,Shenzhen
Date de constitution
2011/11/01
Forme juridique
Limited liability company
Statut de la société
Live
Agence d’immatriculation
Market Supervision Administration of Shen Zhen Municipality
N° d’immatriculation
914403005856290737
Capital autorisé
RMB100,000
Capital libéré
NA
Licence d’importation et d’exportation
Yes
Représentant légal
yang jin yang
Champ d’activité
General business items:technology development and purchase&sales of electronic products,electronic components;Purchase&sales of non-ferrous metals,hardware products(Not including recycling operations of renewable resources);Domestic trade(Except for laws,administrative regulations,State Council regulations decided need approved projects before registration);Import&export of goods and technology(Except for project prohibited by laws,administrative regulations;Laws,administrative regulations limit the project must be licensed before operation),operating E-Commerce.Licensed business items:food sales.
Expiration du permis d’exploitation
Actionnaires
yang jin yang;Weng jian jun
Codes de conduite
Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous croyons que toutes les conditions d'emploi devraient être fondées sur la capacité d'un individu à faire le travail et non sur des caractéristiques ou des croyances personnelles. Nous offrons aux employés un environnement de travail exempt de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition liée directement ou indirectement à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucune prison, esclave, sous contrat, ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production d'aucun produit. Nous n'employons aucune personne de moins de 15 ans (ou 14 ans lorsque la loi locale le permet), ni l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière d’heures de travail
Nous maintenons des heures de travail raisonnables des employés en fonction des limites d'heures régulières et d'heures supplémentaires autorisées par la loi locale, ou lorsque la loi locale ne limite pas les heures de travail, la semaine de travail normale. Les heures supplémentaires, si nécessaire, sont intégralement indemnisées selon la loi locale, ou à un taux au moins égal au taux de rémunération horaire ordinaire s'il n'y a pas de taux de prime légalement prescrit. Les employés ont droit à des jours de congé raisonnables (au moins un jour de congé tous les sept jours) et à des privilèges de congé.
Politique en matière de coercition et de harcèlement
Nous reconnaissons la valeur de notre personnel et traitons chaque employé avec dignité et respect. Nous n'utilisons pas de pratiques disciplinaires cruelles et inhabituelles telles que les menaces de violence ou d'autres formes de harcèlement ou d'abus physiques, sexuels, psychologiques ou verbaux.
Politique en matière de rémunération
Nous rémunérons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum, ou au salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
Nous maintenons un environnement sûr, propre et sain conformément à toutes les lois et réglementations applicables. Nous fournissons des installations médicales adéquates, des toilettes propres, un accès raisonnable à l'eau potable, des postes de travail bien éclairés et ventilés et une protection contre les matières ou conditions dangereuses. Les mêmes normes de santé et de sécurité sont appliquées dans tous les logements que nous fournissons à nos employés.
Politique en matière de protection de l'environnement
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de transactions confidentielles
Notre politique est d'interdire aux employés de conclure des transactions sensibles-des transactions commerciales généralement considérées comme illégales, immorales, contraires à l'éthique ou comme reflétant négativement l'intégrité de la société. Ces transactions se présentent généralement sous la forme de pots-de-vin, de pots-de-vin, de dons d'une valeur significative ou de gains faits pour influencer favorablement certaines décisions affectant les affaires d'une entreprise ou pour le gain personnel d'un individu.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients s'ils sont par ailleurs légaux, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de la société.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Utilisation et divulgation d'informations privilégiées
Nous interdisons strictement la divulgation d'informations privilégiées importantes aux personnes au sein de l'entreprise dont les positions refusent l'accès à ces informations. Les informations internes sont toutes les données qui n'ont pas été divulguées publiquement.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons soin de garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives en dehors de la Société qui pourraient être préjudiciables à nos clients, ou à la Société elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de conflits d'intérêts
Nous avons conçu notre politique pour éliminer les conflits entre les intérêts des employés et de la société. Puisqu'il est difficile de définir ce qui constitue un conflit d'intérêts, les employés devraient être sensibles à des situations qui pourraient soulever des questions de conflits potentiels ou apparents entre les intérêts personnels et ceux de la Société. L'utilisation personnelle des biens de la société ou l'obtention de services de la société à des fins personnelles peuvent constituer un conflit d'intérêts.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que la Société. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par des tiers pour confirmer la conformité de la société à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure une inspection annoncée et inopinée des usines sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.
Politique en matière d'inspection et de certification
Nous désignons un ou plusieurs de nos agents pour inspecter et certifier que le code de conduite de l'entreprise est respecté. Les enregistrements de cette certification seront accessibles à nos employés, agents ou tiers sur demande.
Propriété intellectuelle
Nous suivons et respectons strictement tous les droits de propriété intellectuelle pendant la conduite de nos activités sur les marchés mondiaux et nationaux.
Services et soutien
Politique relative aux échantillons
Veuillez nous envoyer votre demande, y compris le numéro de modèle, l'image, la couleur du produit, la capacité de mémoire, et d'autres détails dont vous avez besoin.
Garantie
Nous étudions les situations de vente du client et avons une idée profonde de la qualité, de la performance, de la conception et de l'acceptation du marché de nos produits afin de les améliorer en temps opportun et de suivre le développement rapide du marché.
Soutien à l'exportation/importation
Nous avons notre propre courrier pour assurer la sécurité de l'expédition.
Services après-vente
Pour tous les problèmes de qualité, notre personnel de service après-vente fera de son mieux pour résoudre votre problème.
Salle de presse
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Notre pourcentage d'exportation est plus de 95%. Nos produits ont passé le certificat ISO 9001. Nous fournissons des services d'approvisionnement sur un seul point de vente et offrons la qualité, les prix concurrentiels et la livraison rapide pour des clients. Contactez-nous aujourd'hui pour en savoir plus sur nos produits et services.
Gestion
Notre mission
01 construction de qualité, basée sur ISO9000.
Construction de qualité 02, qualité comme la racine.
03 qualité-la roue du succès.
04 produits de haute qualité, résultats riches.
La qualité 05 est importante.
06 La qualité est ceci; la richesse est le fruit.
07 Réveillez-vous
08 accumulation d'améliorations, vers la qualité parfaite.
La largeur d'un cheveu sépare le bon du mauvais.
10 main à main, porter en avant l'esprit de qualité.
Construction de qualité 02, qualité comme la racine.
03 qualité-la roue du succès.
04 produits de haute qualité, résultats riches.
La qualité 05 est importante.
06 La qualité est ceci; la richesse est le fruit.
07 Réveillez-vous
08 accumulation d'améliorations, vers la qualité parfaite.
La largeur d'un cheveu sépare le bon du mauvais.
10 main à main, porter en avant l'esprit de qualité.
Services de trading
Gamme de produits
Banque de puissance
Accessoires iPhone
Batterie d'appareil photo numérique
Batterie de téléphone portable
AC adaptateur
Chargeur numérique
Accessoires photographiques
Accessoires iPhone
Batterie d'appareil photo numérique
Batterie de téléphone portable
AC adaptateur
Chargeur numérique
Accessoires photographiques
Services OEM
OEM et service d'ODM d'offre
Mesures de contrôle de la qualité
Inspection interne et tierce partie
Conditions d'expédition des produits pour les acheteurs
FOB OU FCA ou ex-travail
Conditions de commande et de livraison minimum
100PC 1 jour aussi rapide
Habituellement 2-20 jours
Habituellement 2-20 jours
Principaux acheteurs
Duracell
Radioshack
Sakar
Radioshack
Sakar
Principaux fournisseurs
HYB
SAMSUNG
BAK
B & K
SAMSUNG
BAK
B & K
Principales marques commercialisées
Powerfirst
OEM/ODM
Capacités OEM/ODM de l'usine
Avec 3 lignes de production, chaque jour peut produire plus de 10 000 pièces.
Nombre de lignes de production
null
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
null
Visit Us
Direction de l'emplacement du bâtiment principal
4F, route du nord de No.228 Hekan, Bantian, Buji, Shenzhen, Chine
Titre
M.
Nom de la personne-ressource
Jim Yang
Titre d'emploi
Gestionnaire
Département
Marketing
Adresse e-mail
Jimyang99@gmail.com
Nom de l'hôtel
Hôtel Ramada Plaza
Prix de la chambre (US $)
70 USD
Adresse de l'hôtel
ROUTE MEILONG
Hôtel Primary Tel
86-755-88864448
Informations sur l'emplacement de l'hôtel
Il est à 30 kilomètres de l'hôtel à l'aéroport qui prendra environ 40 minutes.
Il est à 3 kilomètres de l'hôtel à l'usine qui prendra environ 15 minutes.
Il est à 3 kilomètres de l'hôtel à l'usine qui prendra environ 15 minutes.
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